VvL ja FK ovat sopineet koulutussopimuksessaan, että yhdistyksellä on mahdollisuus pitää paikallisen sopimisen koulutuksia kaksi päivää vuodessa / yhdistys. Koulutuksissa voidaan käsitellä esimerkiksi yhdistyksen roolia paikallisena sopijaosapuolena tai tehdä neuvottelutaitoharjoituksia. Lisäksi on sovittu palkkakeskustelua koskevan pöytäkirjan liitteeessä, että paikallisen sopimisen koulutuksessa voidaan käsitellä palkkakeskusteluun liittyviä asioita.
Tältä pohjalta olenkin tänään valmistellut koulutuspäivän aineistoja VarHen johtokunnalle, joka itse tulee viime kädessä tekemään sen varsinaisen työn koulutuspäivänä. Minun roolini on pikemminkin vain johdatella aiheeseen ja antaa sopivia kysymyksiä yhdessä pohdittavaksi. Mielenkiinnolla odotan, mitä tuleman pitää.
Ei kommentteja:
Lähetä kommentti